Recht in privaten und öffentlichen Unternehmen

Die Schriftenreihe Recht in privaten und öffentlichen Unternehmen wird von Prof. Dr. Roland Müller und Prof. Dr. Thomas Geiser herausgegeben. Darin werden bestqualifizierte wissenschaftliche Arbeiten (Masterarbeiten, Dissertationen, EMBA-Projektarbeiten) in den Bereichen Recht und Betriebswirtschaft veröffentlicht.

Herausgegeben von Prof. Dr. Roland Müller, Prof. Dr. Thomas Geiser und Prof. Dr. Kurt Pärli

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Graphologische Gutachten in Theorie und Praxis aus arbeitsrechtlicher Sicht

CHF 72.00

Die Einstellung von Arbeitskräften und Führungspersonal ist für ein Unternehmen mit Risiken verbunden. Gleichzeitig soll das Potential der Bewerber möglichst umfassend erkannt werden.Das graphol..

XXXV, 223 Seiten
Sozialplan in der Schweiz aus arbeitsrechtlicher Sicht

CHF 65.00

Baut ein Unternehmen viele Stellen ab, kann ein Sozialplan erforderlich sein. Dieser strukturiert den Stellenabbau und enthält Massnahmen, mit denen Kündigungen vermieden, deren Zahl beschränkt so..

XXV, 177 Seiten
Löschungsanspruch von personenbezogenen Daten des Arbeitnehmers gegenüber der Arbeitgeberin

CHF 60.00

(inklusive Berücksichtigung der EU Datenschutz-Grundverordnung)

Die Digitalisierung macht auch vor der Arbeitswelt nicht Halt. Das Ausmass spiegelt sich in den Unmengen an Arbeitnehmerdaten, die sich im Laufe eines Arbeitsverhältnisses ansammeln. Was passiert mit ..

XXVII, 146 Seiten
Funktion und Bedeutung von Einigungsstellen im schweizerischen Arbeitsrecht

CHF 54.00

Wo bekommt man Unterstützung, wenn kollektive Arbeitskonflikte nicht lösbar erscheinen? Eine friedliche Alternative zum Streik bieten die Einigungsstellen der Kantone und des Bundes.Diese Arbeit zeigt..

XXV, 140 Seiten
Verwarnungspflicht vor Kündigung gemäss GAV-Vorschrift

CHF 46.00

Lehre und Rechtsprechung sind sich einig, dass vertragliche Kündigungsbeschränkungen unter bestimmten Voraussetzungen zulässig sind. Ineinigen GAV wird sodann ausdrücklich vorgeschrieben, dass der..

XXIII, 109 Seiten
Das Rechtsverhältnis zwischen dem Beistand und der Erwachsenenschutzbehörde

CHF 88.00

Insbesondere aus zivilrechtlicher, sozialversicherungsrechtlicher und steuerrechtlicher Sicht

Das Rechtsverhältnis zwischen dem Beistand und der Erwachsenenschutzbehörde ist seit dem Inkrafttreten des Erwachsenenschutzrechts am 1. Januar 2013 lediglich partiell untersucht worden. Die vorliegen..

XLVII, 308 Seiten
Haftung von Arbeitnehmenden im Konzern

CHF 64.00

Für Arbeitnehmer im Konzern kann es unklar sein, welche Konzerngesellschaft die Arbeitgeberstellung einnimmt und gegenüber welcher Gesellschaft arbeitsrechtliche Pflichten bestehen. Dies insbesondere ..

XXVII, 173 Seiten
Gleichstellungsprozesse in der Schweiz

CHF 54.00

In einem Gleichstellungsprozess kann der Anspruch auf Gleichstellung von Frau und Mann im Erwerbsleben individuell durchgesetzt werden. Mit dem Gleichstellungsgesetz wurde versucht, Hürden für die Gel..

XXIX, 145 Seiten
Funktion und rechtliche Stellung von Beiräten auf strategischer Führungsebene

CHF 46.00

Die Dynamik und Komplexität wirtschaftlicher Vorgänge und unternehmerischer Entscheidungsprozesse nimmt stetig zu. Der Einbezug von externem, objektivem Sachverstand wird immer mehr zu einem entscheid..

XXVII, 116 Seiten
Bewertung des Arbeitgebers im Internet

CHF 45.00

«Super Arbeitsatmosphäre» oder «Fehlende Lohnzahlungen»: Dies sind zwei Beispiele für Kommentare, die auf Bewertungsplattformen für Arbeitgeber auftauchen könnten. Diese Plattformen sollen Arbei..

XXV, 92 Seiten
Arbeitszeiterfassung in Spitälern und Kliniken

CHF 45.00

Die Spitäler der Schweiz sind gesetzlich verpflichtet, die Arbeitszeiten der Mehrheit ihrer ca. 157’000 Angestellten lückenlos und systematisch zu erfassen. Derzeit bestehen die verschiedensten Bestre..

XXI, 122 Seiten
Verantwortlichkeitsklagen in der Schweiz während den letzten 20 Jahren

CHF 64.00

In den vergangenen 20 Jahren kam es immer wieder zu spektakulären Verantwortlichkeitsklagen in der Schweiz. Erwähnenswert sind zum Beispiel die Fälle «Swissair», «Erb-Gruppe», «Omni Holding» mit Werne..

XXXIX, 171 Seiten
Probearbeit aus arbeitsrechtlicher Sicht

CHF 40.00

Probearbeit ist in mehreren Branchen ein obligatorischer Teil des Bewerbungsverfahrens. Der Arbeitgeber erhält die Möglichkeit, noch vor Vertragsschluss die Eignung und Qualifikation eines Bewerbers u..

XXV, 84 Seiten
Die sozialversicherungsrechtlichen Folgen einer ungerechtfertigten fristlosen Kündigung

CHF 40.00

Regelmässig stellt das Arbeitsverhältnis in der obligatorischen Sozialversicherung des unselbständigen Erwerbstätigen das unabdingbare Grundverhältnis dar. Diese Anbindung der Sozialversicherung am pr..

XXII, 79 Seiten
Verbot zum Tragen von Kopftuch oder Piercing durch den Arbeitgeber

CHF 43.00

Im Jahr 2014 gehörten 5.1% der Wohnbevölkerung in der Schweiz der Islamischen Glaubensgemeinschaft an. Darunter finden sich erwerbstätige Frauen, die bei der Arbeit ein Kopftuch tragen oder gerne trag..

XXV, 96 Seiten
Grundlage und Bedeutung der Business Judgment Rule in der Schweiz

CHF 50.00

In der Schweiz werden jährlich ca. 1500 Verantwortlichkeitsklagen gegen Verwaltungsräte angestrebt. Dabei haften die Mitglieder des Verwaltungsrats mit ihrem persönlichen Vermögen, sofern sie ihre Sor..

XXIV, 166 Seiten
Probezeit im schweizerischen Arbeitsrecht

CHF 45.00

Sowohl im privatrechtlichen als auch im öffentlich-rechtlichen Arbeitsverhältnis ist die Probezeit ein wesentlicher Bestandteil der Vertragsgestaltung. Ihr Sinn und Zweck besteht darin, dass sich ..

XXIII, 112 Seiten
Die Auskunftspflichten der Bank gegenüber Vermögensverwaltungskunden

CHF 64.00

Vermögensverwaltungskunden von Banken machen zunehmend Gebrauch von ihren Auskunftsrechten. Oft geschieht dies im Vorfeld eines Prozesses, um an Informationen zu gelangen. Die steigende Anzahl der Aus..

XXXVI, 189 Seiten
Praktikantenverträge aus arbeitsrechtlicher Sicht

CHF 45.00

Das Praktikum ist eine flexible Ausbildungsform und wird sowohl von Studierenden und Schülern als auch von Wiedereinsteigern genutzt. In zahlreichen Berufszweigen dient das Praktikum als wertvolles In..

XXII, 120 Seiten
Pflichten des Arbeitgebers bei Drohungen unter Arbeitnehmern

CHF 43.00

Konflikte sind ein Teil des Lebens und treten auch im Arbeitsumfeld auf. Unter anderem können diese in Form von Drohungen am Arbeitsplatz geäussert werden. Gemäss einer Umfrage gaben 36% der Befragten..

XXI, 99 Seiten
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